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浙江華瑞航空制造有限公司 |
部門不限
管理類
職能類
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- ·構型專員
- ·信息化專員
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技術類
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- ·公用動力工程師
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- ·弱電工程師(兼消防工程師)
- ·強度工程師(應屆生)
- ·復材工藝工程師(技術研發(fā)方向應屆生)
- ·結構工程師(應屆生)
- ·復材工藝工程師(工藝制造方向應屆生)
- ·鋪絲工藝工程師(應屆生)
- ·工藝工程師(應屆生)
- ·機加工藝工程師
- ·表面工藝工程師
技能類
航空復材成型車間主任
職位描述
崗位職責:負責成型車間全面管理,對成型車間生產的產量、質量及安全生產和成型車間生產成本負責。 負責對新廠區(qū)成型車間產線布局、技術改造進行規(guī)劃和落實,負責成型車間管理體系的搭建保證車間管理的規(guī)范化。
(1)按照生產計劃室下發(fā)的生產計劃安排生產,進行人員調配管理,確保生產計劃達成,遇到與生產計劃矛盾或沖突時,及時進行協(xié)調、處理并上報;
(2)負責成型車間人員的定崗、定責,明確分工,責任到人;
(3)及時對成型車間生產過程中的技術及異常問題組織解決;
(4)統(tǒng)籌對成型車間設備、工具、工裝進行日常維護和保養(yǎng),確保正常使用;
(4)監(jiān)督成型車間人員做好每天的6S工作保持車間衛(wèi)生整潔,做好生產安全、車間衛(wèi)生、文明生產、標準化及現場管理工作;
(5)主導車間進行技術改造,優(yōu)化車間生產效率;
(6)對上、下工序,關聯(lián)部門之間有效溝通及協(xié)調;
(7)每天利用早會、例會等形式指導、培訓、監(jiān)督、叮囑車間人員的工作,提高生產作業(yè)水平、人員生產安全意識、產品質量衛(wèi)生意識、勞動操作技能熟練度等,做好車間員工的績效考核工作,獎罰有理有據;
(8)適時組織對車間員工進行必要的技能培訓持續(xù)提高操作水平;
(9)組織對成型車間員工進行績效考核。
任職要求:
1、本科及以上學歷,復合材料、高分子及相關專業(yè);
2、熟悉環(huán)氧樹脂、不飽和樹脂、乙烯基樹脂、聚氨酯樹脂等熱固性樹脂體系;
3、熟悉多種復材成型工藝,特別是熱壓罐工藝制造技術;
4、了解熟悉生產現場和質量管理,了解復合材料相關設備;
5、具備航空復合材料大部件的生產經驗;
6、具3年以上航空復合材料行業(yè)生產管理工作經驗;
7、熟練使用CATIA和fibersim軟件;
8、有航空復合材料成型車間產線優(yōu)化布局經驗的優(yōu)先考慮;
9、學習能力強、動手能力強,責任心強,具有良好的溝通表達能力及團隊合作精神。
注意:公司辦公地點將2023年6月搬遷至杭州市錢塘區(qū)大江東前進工業(yè)園區(qū)內。
面試需知
聯(lián)系方式
聯(lián)系人: | 徐女士 | 聯(lián)系電話: | 0571-88302301 |
電子郵箱: | China.hr.connect@huaruiaero.com | 傳真號碼: | |
郵政編碼: | |||
公司網站: | http://www.huaruiaero.com/cn/ | ||
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